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Organigramma sicurezza 2025-2026

Sicurezza sui luoghi di lavoro - D. Lgs. 81/08 e s.m.i.. Sistema di gestione delle emergenze per la sicurezza e la salute dei lavoratori/trici (SGSL),

Descrizione

Nell’ambito delle misure generali di tutela e nel dar corso agli adempimenti previsti nell’ Articolo 18 – comma 1, lett. b) e Sezione VI – Gestione delle Emergenze – Articolo 43 – Disposizioni generali-Articolo 45 – Primo soccorso – Articolo 46 – Prevenzione incendi, del D.Lgs. n. 81/2008, D.M. 02.09.2021,  

 

SI RENDE NOTO

 

a tutto il personale, l’organigramma delle “figure sensibili”  addetti all’ attuazione delle misure di prevenzione incendi e lotta antincendio, di evacuazione dei lavoratori in caso di pericolo grave e immediato, di primo soccorso e di gestione dell’emergenza anche in presenza di casi sospetti di malattie infettive e respiratorie.

 

        Tali “Figure Sensibili” saranno preposte allo svolgimento delle funzioni specifiche di “Addetti al Servizio di Prevenzione e Protezione”, “Addetti alle Misure di Prevenzione Incendio”, “Addetti al Primo Soccorso” e “Addetti alle Operazioni di Evacuazione in caso di Emergenza – Gestione Emergenze”, ai sensi degli artt. 18, 33, 34, 36, 37, 45 e 46, D. Lgs. 81/08 e s.m.i. e presteranno la loro completa collaborazione con gli Addetti al SPP , con il Medico Competente e con l’Ing. Giuseppe Bolignari, in qualità di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione.

 

Le attività specifiche di tutte le “Figure Sensibili” dovranno essere svolte conformemente alle norme vigenti in materia previste dagli artt. 36, 37, 45 e 46, D. Lgs. 81/08 e s.m.i. . Altresì, si precisa che in eventuali situazioni di emergenza tutto il personale in servizio (Docente e A.T.A.), anche se non specificatamente nominato, è invitato a prestare la massima disponibilità e collaborazione al fine di ridurre e/o eliminare tutti gli elementi di rischio correlati con l’emergenza stessa.

Si ricorda che la presente designazione con successiva nomina, non può essere   rifiutata se non per giustificato motivo, che dovrà pervenire alla Dirigenza,  notificato per iscritto.

Allegati

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